Официальному аресту экс-губернатора Сахалинской области Александра Хорошавина предшествовала попытка локальных предпринимателей добиться смещения с должности начальника УФСБ по Сахалинской области генерала Игоря Стручкова. Об этом информирует "Коммерсантъ".
Со слов источников газеты, родных к расследованию, пару сахалинских предпринимателей во главе с бизнесменом Николаем Краном собирались посредством взяток добиться перевода генерала Стручкова в иной регион. Это обусловлено тем обстоятельством, что в то время в ФСБ производили расследование дело о нарушениях при выстраивании энергоблока Южно-Сахалинской ТЭЦ-1. Предприниматели решили в два транша заплатить $1,3 млн и $700 000 представителям из Москвы, которые должны были оказать помощь в переводе Стручкова.
Сместить генерала не удалось, а о замыслах сахалинских бизнесменов стало небеизвестно в центральном аппарате ФСБ. По итогам было возбуждено дело в отношении Крана и его соучастников, позднее Басманный суд взял под стражу их. Бизнесмены поведали о взятках управлению Сахалина, тёкши свидетельства против начальника облгосадминистрации Александра Хорошавина.
Раньше поступила информация, что СКР окончил следствие дела в отношении бывшего сахалинского губернатора Александра Хорошавина, зампреда областного руководства Сергея Карепкина, советника губернатора Андрея Икрамова и местного министра с х Николая Борисова. Им вменяются девять эпизодов мздоимства общей стоимостью в районе 500 млн рублей (ч. 5 и 6 ст. 290 УК РФ) и один эпизод легализации (ст. 174.1 УК РФ).
По мнению следователей, сделанная Хорошавиным ОПГ с 2009 по 2015 год получала от локальных бизнесменов противоправные поощрения за общее покровительство. В качестве главного взяткодателя именуется предприниматель Николай Кран, который как будто бы передал бывшему губернатору $5,6 млн за участие его организаций в строительных работах четвертого энергоблока Сахалинской ТЭЦ. Борисов признал свою вину, остальные отрицают сопричастность к упомянутым правонарушениям.

Басманный суд Москвы произвёл регистрацию апелляцию юриста экс-главы "РусГидро" Евгения Дода, обвиняемого в обмане на 73,2 млн. рублей, на его устранение от поста участника правления теплогенерирующей организации "Квадра", сказала РАПСИ пресс-секретарь суда Юнона Царева.

"В Басманный суд поступила апелляция юриста, представляющего интересы обвиняемого Дода, на распоряжение суда от 20 июля 2016 года о временном устранении от должности. Дата и время судебного совещания на сегодняшний день не избраны" , — произнесла собеседница агентства.
Раньше юрист обвиняемого засвидетельствовал корреспондентам готовность подзащитного возместить причиненный вред в сумме 73,2 млн. рублей.
Период официального ареста Дода установлен до 22 августа 2016 года.
Дод в совещании по избранию меры прерывания не признал себя виноватым, указывая, что это была простая бизнес активность. Его юрист Виктория Бурковская предлагала суду выбрать в качестве меры прерывания арест в домашних условиях либо залог. Сперва она внесла предложение в качестве залога 73 млн. рублей, в воровстве коих его обвиняют, но после этого повысила сумму до 78 миллионов.
Выдвинутые обвинения Дод, как и иной участник дела, главный бухгалтер "РусГидро" Дмитрий Финкель, опровергает.
О задержании Дода и главбуха организации Дмитрия Финкеля СК (СК) РФ заявил незадолго до. СК заявляет, что Дод по результатам 2013 года выписал себе премию в 353,21 млн. рублей, так, "незаконно завысив (ее) размер не менее чем на 73,2 млн. рублей". В обмане, согласно данным СК РФ, кроме того принимал участие Финкель и "неизвестные".
Дод, возглавлявший "РусГидро" с 2009 года, удалился со своего поста с формулировкой "самостоятельно" в августе 2015 года. До этого, согласно данным источников РИА Новости, он в районе года требовал об отставке, но слухи о вероятном уходе Дода начали ходить еще в 2013 году — после того, как глава государства Российской Федерации Владимир Владимирович Путин публично раскритиковал управление организации за непринятие мер по возврату денежных средств, украденных при выстраивании Загорской ГАЭС-2.

Ольга Егорова рассказала о нагрузке на московских судей

Городской суд столицы подвел итоги работы московской системы правосудия за 1-е полугодие 2016 года, информирует пресс-служба МГС.
За полгода столичными судьями, включая общемировых, рассмотрено 600 437 дел и материалов против 587 812 за теже месяцы прошлого года, и вдобавок 6622 ходатайства об избрании меры прерывания в виде заключения в тюрьму, из коих удовлетворены 6102. Со слов председателя Московского горсуда Ольги Егоровой, в текущем году увеличилась нагрузка у мировых судей по делам об нарушениях административного законодательства, у районных – по гражданским, а у судей апелляционной и кассационной инстанций МГС – по гражданским и уголовным.
судами общей юрисдикции за полгода начиная с первого квартала года рассмотрено 11 294 уголовных дела против 11 484 в первом полугодии 2015 года. Количество судебных дел, наоборот, снизилось и составило 108 108, в то время как в первом полугодии годом раньше их было 160 395. Окончено райсудами 114 328 дел (в первом полугодии 2015 года – 114 912). По новой категории дел – административных мировые судьи рассмотрели 8 395 дел, районные суды окончили производством 16 048, судьи Московского горсуда – 493.
Увеличилось количество дел об нарушениях административного законодательства, поступивших в московские суды. В случае если в первом полугодии 2015-ого мировыми судами рассмотрено 121 104 дела, то за этот же срок этого года – 157 801. Райсудами по инстанции первого уровня рассмотрено меньше дел: в первом полугодии 2015 года – 44 738, в текущем году – 37 208.
В этом году вышестоящими судейскими инстанциями оставлено в силе 88,7% решений мировых судей, 86% – райсудов и 90% решений инстанции первого уровня Московского горсуда.
Затрагивая тематику выполнения судебных распоряжений, Егорова выделила, что МГС каждый квартал исследует выполнение судебных распоряжений и "деятельно взаимодействует с столичным управлением ФССП": так, за полгода в бюджет перечислено более 3 млрд рублей, стребованных на базе решений суда. Подводя результат своего выступления, глава МГС просила судей "функционировать по совести", и вдобавок быть "независимыми и храбрыми при принятии решений" и "уважать Закон – даже в самое тяжёлое время он будет защитником".

Изучите кроме того интересную заметку на тему налог. Это вероятно может быть небезынтересно.

Избиратели могут обжаловать итоги выборов, не присутствуя при подсчете голосов - КС

Конституционный суд (КС) РФ отметил в Определении, вынесенном по запросу группы парламентариев Госдумы (ГД) РФ о ревизии конституционности статей действующих нормативно правовых актов об избирательном праве, что избиратели могут обжаловать итоги выборов, не присутствуя при подсчете голосов, сообщили в пятницу РАПСИ в пресс-службе КС.

Как следует из дела, с запросом в Конституционный Суд обратилась группа парламентариев ГД от фракции КПРФ. Они обжаловали нормы законодательства о выборах, не дающие избирателям находиться при подсчете голосов участковой рабочей группой и получать копию протокола о итогах выборов на участке. Согласно точки зрения авторов запроса, отсутствие таковой возможности затрудняет гражданам обжалование итогов голосования.
КС не согласился с аргументами парламентариев, отметив на их слишком общий характер. Большой суд посчитал, что гражданам не требуются официальные документы, чтобы отметить на нарушения, допущенные на выборах.
Например, гласит Определение, избиратели могут опираться на данные, полученную из СМИ, и суд не вправе отклонить иск об обжаловании итогов выборов по одним только формальным основаниям.
КС отметил, что любой суд обязан рассмотреть дело по сути и при потребности затребовать добавочные материалы (как от участковых рабочих групп, так и от редакций СМИ, которые должны представить их суду).
Исходя из этого, КС РФ признал запрос парламентариев не подлежащим последующему разбирательству и не требующим вынесения итогового решения в виде распоряжения, о чем вынес подобающее Определение.

Прочтите кроме того интересную заметку на тему кто несет ответственность по долгам при смене руководителя и учредителя. Это может оказаться небезынтересно.

арб суд Петербурга и Петербургской области удовлетворил обращение литовской организации "FL Technics" о включении долга перед ней в сумме 2,8 млн. евро и 5,6 млн. долларов в реестр притязаний заимодавцев ОАО "Компания "Трансаэро", отмечается в определении суда.

арб суд Москвы 30 октября 2015 года удовлетворил обращение организации о взимании в ее пользу с компании этой суммы. В судебном решении отмечается, что стороны в 2008 году ратифицировали договор о техобслуживании литовской организацией самолетов компании, в 2012 году был заключён сделку на приобретение/аренду разных запчастей для воздушных судов ответчика, а в 2013 году был заключен контракт на представление услуг по обслуживанию моторов самолетов.
В феврале 2015 года стороны договорились о реструктуризации задолженности по этим контрактам. Компания признала задолженность перед подателем иска и обязалась погасить ее согласно с графиком платежей. В связи с тем, что организация не выполнила обязанности согласно соглашению о реорганизации долга, был подан иск в суд.
Суд в решении подчернул, что компания не представила подтверждений выполнения обязанностей согласно соглашению о реорганизации долга.
Арбитраж по притязанию Сберегательного банка в декабре 2015 года включил в "Трансаэро" операцию наблюдения периодом на 6 месяцев. Согласно точки зрения Альфа-банка, обращение Сберегательного банка было подано в суд преждевременно, то есть: перед тем, как истек неукоснительный 15-дневный период с момента извещения заимодавцев компании. Обращение Сберегательного банка суд должен был оставить без разбирательства, считает податель заявления претензии. Сам Альфа-банк подал свое 1-е обращение о банкротстве "Трансаэро" 19 октября 2015 года, в один день со Сберегательным банком, а позже еще одно — 20 октября 2015 года.
Тринадцатый арбитражный апелляционный суд 21 марта сохранил силу определение инстанции первого уровня о вводе операции наблюдения в компании.
Компания "Трансаэро" была не в состоянии обслуживать долги, составляющие вместе с лизинговыми обязанностями, по некоторым оценкам, в районе 250 миллиардов рублей. Организация не реализует полеты с 26 октября 2015 года.

Совет судей установил главные неприятности судейского сообщества

На семинаре-заседании глав советов судей субъектов Российской Федерации участники обсудили в наивысшей степени проблемные вопросы, которые стоят сейчас перед судейским корпусом. К примеру, невысокий уровень зарплаты работников судебного аппарата, который в последнии месяцы существенно не повысился. Либо потребность переоснащения комнат в судах общей юрисдикции для присяжных.
Евгений Голошумов, глава главного управления организационно-юридического обеспечения деятельности судов СД при ВС, и Александр Червоткин, помощник председателя Совета судей, судья ВС, говорили о проекте итогового документа IX Общероссийского съезда судей.

Объединение судов, реформа университета присяжных

Голошумов подчернул, что во вводной части идет обращение о роли системы правосудия в продвижении гражданского общества и демократизации Российской Федерации. В документе проанализированы вопросы объединения высших судов, интеграции системы правосудия Крыма в русского и результативности судебной деятельности. Внимание уделили и декриминализации ряда статей, реформированию университета присяжных. Принцип открытости предполагается развивать методом интенсивного введения инструментов электронного судопроизводства.

Общественное обеспечение, лечебный санаторий

Для оптимизации судебной нагрузки решили обратить всеобщее пристальное внимание на университет внесудебного разрешения споров. В вопросах кадровой политики, как зачитал Голошумов, ответственным остается упрочнение состава судов, в частности методом опытной переподготовки.
Не обошли стороной и тематику общественного обеспечения представителей судейского сообщества. Предполагается сделать ведомственную лечебную базу со своим санаторием.

Кадровая сменяемость, примирительное правосудие

Больным остается вопрос о увеличении заработных платов работникам аппарата судов. Глава Нижегородского облсуда Анатолий Бондар подчернул, что невысокий уровень зарплаты работников судебного аппарата – это важная проблема. Она является и основной причиной кадровой "сменяемости", которая, со слов Бондара, в некоторых регионах достигает 200% в год. Улучшению положения в этом вопросе должно содействовать фиксирование на нормативном уровне нового вида службы – судебной.
Червоткин подчеркнул потребность радикального развития примирительного правосудия: "К примеру, не включать время на операцию медиации в периоды рассмотрения дел". Иной вопрос касается появления университета присяжных в судах общей юрисдикции – для этого нужно расширять судебные залы. Глава управления капитального строительства, эксплуатации зданий и сооружений СД при ВС Марина Даневская подчернула, что суды к этому не готовы: "Лишь в 200 судах районного звена имеется возможности для расширения, а это менее 9% от общего числа. На оборудование всех судов нужно 7 миллиардов".
Червоткин в окончание своего выступления высказался и на тематику кадрового вопроса: "В случае если у кандидата на пост судьи безукоризненная репутация, то судимость супруга либо родственников не должна быть помехой для его избрания".

Посмотрите также интересный материал по теме взаимозависимость предпринимателя и юридических лиц. Это может оказаться небезынтересно.

Суд 27 июня рассмотрит иск турецкого Ишбанка к "Когалымавиа" на $2,5 млн

арб суд Москвы избрал на 27 июня подготовительные слушания по иску турецкого Ишбанка о взимании 2,5 млн. долларов с компании "Когалымавиа", самолет которой в октябре прошлого года потерпел крушение над северным Синаем,  отмечается в материалах суда.

В качестве соответчиков кроме того отмечены ООО "Западная авиационно-инвестиционная организация" и ЗАО "Туризм холдинг и консалтинг".
Банк требует стребовать задолженность согласно соглашению, который был заключен в сентябре 2014 года. Кроме того в иске заключается притязание об заявлении взимания на имущество и о расторжении договора об открытии кредитной линии. Иных деталей в материалах дела не приводится. Иск был подан в суд 12 апреля.
В производстве суда находится обращение Федеральной налоговой службы Российской Федерации о признании банкротом "Когалымавиа". В мае суд отложил разбирательство обращения на 15 августа по ходатайству представителя компании. Как разъяснил адвокат, "Когалымавиа" готова погасить задолженность, но ей нужно время. Представители налорга подхватили ходатайство компании. Сумма задолженности компании перед ФНС на совещании не именовалась, представитель налорга от комментариев отказался.
Росавиация с 15 марта лимитировала сертификат эксплуатанта "Когалымавиа". Данное решение, как информировало учреждение, было принято на базе притязаний воздушного законодательства и заключений актов инспекционных ревизий, определивших несоответствия и нарушения, в первую очередь, в области экономического состояния транспортировщика, что воздействует на безопасность полетов.
Помимо этого, 24 марта Росавиация кроме того лишила авиационную компанию "Когалымавиа" допусков на 13 международных направлений. Например, Росавиация отозвала допуски на направления из Москвы в Ереван, из Уфы в Бишкек, из Перми в Бишкек и Ош, из Калининграда в Бишкек и Ош, из Петербурга в Нахичивань и другие города.
В мае Девятый арбитражный апелляционный суд обязал стребовать по иску "дочки" одной из наибольших европейских туркомпаний TUI - ООО "ТТ-Трэвел" (товарный знак TUI Russia) с компании 12,7 млн. долларов. Таким образом апелляция аннулировала решение инстанции первого уровня. ООО "ТТ-Трэвел" требовало суд стребовать с компании задатки и излишнюю оплату по агентскому соглашению на реализацию транспортировок чартерными рейсами.
Наибольшая трагедия в истории российской и советской авиации случилась 31 октября 2015 года: лайнер Airbus A321 компании "Когалымавиа", который летел из Шарм-эш-Шейха в Петербург, разбился на Синае, умерли 217 пассажиров и семь членов экипажа. Согласно данным ФСБ РФ, трагедия случилась по итогам террористического акта. После трагедии А321 полеты российских самолетов в Египет, и вдобавок турпоток из РФ в арабскую республику были приостановлены.

Прочтите также нужную статью на тему ответы юристов. Это вероятно станет полезно.

В Москве возможно зарегистрироваться в качестве ИП в онлайн-режиме

Пройти регистрацию в качестве бизнесмена возможно посредством портала госуслуг (https://www.gosuslugi.ru/). Об этом напомнила ФНС Российской Федерации на своем сайте. Такая регистрация в качестве опытного проекта была начата еще в 2011 году.

Для регистрации необходимо сперва приготовить файл автотранспортного контейнера с электронными документами при помощи специализированного неоплачиваемого ПО "Программа приготовления пакета для электронной регистрации", которое возможно загрузить с интернет сайта налоговой службы (https://www.nalog.ru/rn77/program/all/ppedgr/).
Позже в файл автотранспортного контейнера необходимо закачать файл с обращением о регистрации и скан-образы ряда документов. В первую очередь – документа, подтверждающего личность. А вдруг таковой документ не содержит информации о дате и месте рождения подателя заявления либо адрес места его жительства, нужно приложить удостоверяющие эти сведения документы. Чужестранцы и лица без подданства сверх того должны продемонстрировать документ, удостоверяющий право на время либо все время жить в Российской Федерации. Не достигшим совершеннолетия необходимо кроме того прикрепить скан-образ удостоверенного нотариусом согласования отцов с матерью либо попечителей на занятие деятельностью в области предпринимательства или решение органа опеки и попечительства (либо суда) об объявлении не достигшего совершеннолетия всецело здоровым. Но в случае если не достигший совершеннолетия находится в браке, ни один из указанных документов не необходим – достаточно свидетельства о браке, которое удостоверяет дееспособность ( п. 2 ст. 21 ГК России).

ФОРМЫ

Обращение о регистрации физлица в качестве ИП (форма № Р21001)
Другие формы

Еще необходимо приложить скан-образ документа, удостоверяющего оплату госпошлины. Ее степень образовывает 800 рублей. (подп. 6 п. 1 ст. 333.33 интернет РФ).

Определить и вычислить размеры госпошлин в других обстановках возможно посредством нашего электронного вычислителя.
После подачи пакетов бумаг по электронным каналам связи необходимо дождаться регистрации обращения. Обоснование пойдёт в "Персональный кабинет" пользователя портала госуслуг вместе с файлом автотранспортного контейнера, который будет содержать расписку в получении документов, завизированную усиленной опытной электронной подписью инспекции.
Не свыше чем через 5 рабочих суток после поступления документов в налорг в "Персональный кабинет" пойдёт сообщение о регистрации, и вдобавок файл автотранспортного контейнера, содержащий завизированные усиленной опытной электронной подписью налорга документы, удостоверяющие госрегистрацию, или решение об отклонении требований в госрегистрации. Необходимо подчернуть, что по общему правилу на регистрацию гражданина в качестве ИП отводится 3 рабочих дня с момента представления в регистрационный орган документов (п. 3 ст. 22.1 закона от 8 августа 2001 г. № 129-ФЗ "О госрегистрации юрлиц и Пбоюл ").
Всецело в онлайн-режиме пробежать регистрацию не окажется. В инспекцию федеральной налоговой службы все равно нужно будет идти за документами, удостоверяющими госрегистрацию. Они будут выданы на бумажном носителе.

Прочтите кроме того полезную информацию по теме правовой. Это может оказаться познавательно.

Компании обяжут открывать данные о своих владельцах

гос Дума РФ в третьем чтении приняла закон № 965365-6, обязывающий юрлиц открывать сведения о своих бенефициарных обладателях. Закон принят в рамках реализации Национального замысла по противодействию увиливанию от оплаты налогов и деофшоризации экономики страны.

7 июня 2016 года Государственная дума приняла закон  “О введении изменений в закон “О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных противозаконным методом, и субсидированию терроризма” и Кодекс Российской Федерации об нарушениях административного законодательства”.
Соответственно тексту принятого документа, под бенефициарным обладателем предполагается физлицо, которое прямо либо косвенно владеет свыше 25 % в капитале организации, или имеет возможность контролировать её деяния.

Ливадный Павел
Посмотрите дополнительно полезный материал по теме профессиональная этика юриста. Это может быть интересно.

Ассоциация адвокатов Российской Федерации (АЮР) 3 июня провела в Кабардино-Балкарском государственном институте праздничную церемонию вручения первой Общероссийской правовой премии имени Юрия Хамзатовича Калмыкова "За честь и достоинство".

Премия учреждена Всероссийской публичной компанией "Ассоциация адвокатов Российской Федерации" в память о выдающемся государственном и публичном деятеле Российской Федерации конца ХХ века, известном ученом, докторе наук Юрии Калмыкове. Она является формой признания особенных заслуг в продвижении правовой мысли Российской Федерации и интенсивной гражданской позиции, подчеркнули в пресс-службе АЮР.
Лауреатами премии стали глава государства Уральского государственного правового института Виктор Перевалов и член ЦИКа РФ Борис Эбзеев.
"Юрий Хамзатович внес большой вклад в продвижение права Российской Федерации, ее правовой науки, упрочнение законности и правопорядка, защиту прав и интересов граждан. Премия является признанием вклада Калмыкова в формирование юридического страны, в законотворческую деятельность в продвижение правового образования, и вдобавок отражённую социально значимую деятельность", - сказали организаторы церемонии.
В адрес участников церемонии свое видео-заявление отправил глава АЮР, глава Комитета Государственной думы по гражданскому, уголовному, арбитражному и процессуальному закону Павел Крашенинников: "Весьма приятно, что состоялась церемония вручения премии имени великого человека. Сейчас премия вручается нашим сотрудникам, которые самолично знали Юрия Хамзатовича. Это Виктор Перевалов и Борис Эбзеев. Вы по праву заслужили эту премию. Изъявляю желание всем результатов и новых достижений".
Приз лауреатам вручили начальник власти Главы Кабардино-Балкарской республики Мухамед Кодзоков, помощник председателя правления АЮР Игорь Редькин и ректор Кабардино-Балкарского государственного института, в котором проходила церемония вручения, Юрий Альтудов.
"Приз является премией федерального значения, но верно, что производится на родной земле выдающегося адвоката 20 века, нашего учителя, умнейшего человека Юрия Калмыкова. Мы поздравляем наших дорогих и достойнейших лауреатов", - произнёс Редькин. Член ЦИК РФ Эбзеев кроме того подчеркнул вклад Калмыкова в продвижение права Российской Федерации: "Я очень много лет бок о бок работал с Юрием Хамзатовичем Калмыковым, основоположником Саратовской правовой школы. Это был немыслимый человек, который творил историю. Когда я выяснил, что меня выдвинули и утвердили в качестве лауреата, я ни минуты не колеблясь, решил ехать, тем свыше, что это моя Отчизна. Юрий Хамзатович появился в Черкесске, но такие люди принадлежат всей Российской Федерации. Обратите всеобщее пристальное внимание на наименование премии - "За честь и достоинство". Так давайте все будем достойны памяти этого великого человека".
"Для коллектива Кабардино-Балкарского государственного института им. Х.М. Бербекова громадная честь принимать лауреатов Общероссийской правовой премии им. Ю.Х. Калмыкова. Мы гордимся тем, что награждение проходит в стенках нашего вуза", – подчеркнул ректор КБГУ Альтудов.

Верховный суд отчитался о доходах судей и руководства

Верховный суд обнародовал декларацию о доходах своих судей и управления. По данным, в прошлом году глава ВС Вячеслав Лебедев получил 11,7 млн рублей – на 500000 больше, чем за год до этого. В своих доходах второй год подряд он только мало уступает главе Конституционного суда Валерию Зорькину.
В собственности у Лебедева находятся земельный надел с домом, квартира, гараж и два нежилых строения – список недвижимости за год не изменился. Его жена получила в 2015 году 233 000 рублей.
Первый заместитель председателя ВС Петр Серков получил на 300 000 больше, чем за теже месяцы годом раньше, – его доход составил 11,2 млн рублей. Доход прочих шести помощников Лебедева варьируется от 9,5 млн до 10 млн рублей.
Несколько дней назад о своих доходах отчиталось управление КС. Так, Валерий Зорькин получил за прошедший год 12 млн рублей. Доход его помощника – Ольги Хохряковой – составил 10,5 млн рублей. Больше всех, то есть 17 млн рублей, задекларировал судья Сергей Князев.
Самыми первыми о доходах отчитались судьи Московского горсуда, у коих доход за год заметно сократился: глава МГС Ольга Егорова задекларировала 4,3 млн рублей – на 700 000 рублей меньше, чем в 2014 году, а доход ее помощника Галины Агафоновой уменьшился на 300 000 рублей, составив 3,5 млн рублей.

Просмотрите еще нужный материал по вопросу закон. Это может оказаться интересно.

Даму в Новосибирске будут судить за заточение в реабилитационный центр для терапии наркоманов собственного мужа, у которого с ней появились разногласия по поводу коллективного бизнеса, информирует в среду Западно-Сибирское следственное управление на транспорте СК РФ, по сообщению РИА Новости.

В управлении сказали, что даму обвиняют в похищении человека, совершенном из корыстных побуждений группой лиц по подготовительному заговору. Следствие окончено. Кроме того пред судебными органами по обвинению в компании похищения мужчины предстанет руководитель реабилитационного центра.
«Во время дознания определено, что в июле 2015 года на почве денежных разногласий между женой и мужем, обладателями бизнеса, появился спор, который супруга предполагала разрешить, в частности методом временной изоляции мужа в реабилитационном центре для больных, мучащихся алкогольной и наркотической зависимостью», — сказано в сообщении.
Согласно данным Западно-Сибирской автотранспортной прокуратуры, дама за 23 тысячи рублей договорилась с руководителем одного из частных реабилитационных центров о принудительном помещении в него супруга, после чего один из работников центра и двое находящихся на реабилитации мужчин украли его и под видом больного привезли в центр.
Позднее «исполнители» всецело признали вину в осуществлении правонарушений, заключили внесудебные соглашения о партнерстве. В отношении них уголовные дела суд рассмотрел в особенном режиме и вынес обвинительные приговоры суда в марте 2016 года.
В следственном управлении подчернули, что после похищения работникам ФСБ и МВД удалось в течении 24 часов определить месторасположение потерпевшего и высвободить его. На сегодняшний день дело в отношении супруги потерпевшего и директора реабилитационного центра с утвержденным обвинительным заключением передано в судебные органы. Обвиняемым угрожают долгие периоды заключения.

Число неисполненных решений Конституционного суда подросло на четверть

Конституционный Суд указывает направленность роста числа его неисполненных решений, не обращая внимания на "устойчивую позитивную динамику в сфере реализации актов конституционного правосудия", пишут "Ведомости".
На текущий момент федеральный законодатель не выполнил 45 распоряжений, предполагающих изменение законодательства, 25 из них – за 2015–2016 годы, а два в наивысшей степени старых датированы 2008 годом (в 2014 году проигнорированных решений было 36). Вырастает число распоряжений суда, которые предполагают отмену обжалованной нормы. В КС это растолковывают тем, что признание спорной нормы, подобающей Фундаментальному закону, но в распознанном судом конституционно-юридическом значении нередко расценивается правоприменительными органами как показатель отсутствия неприятности, и автору претензии отказывают в пересмотре дела ссылаясь на то, что основанием для этого может быть только отмена нормативно правового акта.
По результатам 2015 года во выполнение решений КС было принято 13 законов , с целью выполнения еще девяти решений даны поручения кабмина. Из 47 рекомендаций поручения даны в отношении трех и еще по двум в Думу направлены на рассмотрение проекты законодательного акта. В общем итоге на разных этапах нормативного процесса сейчас 27 проектов закона такого рода, по девяти из них "на протяжении достаточно долгого срока отсутствуют каких-то сведения".
Вдобавок подчёркивается, что Белый дом в общем укладывается в срок (законопроект обязан поступить в государственную думу на протяжении шести месяцев после решения КС), основной проблемой остается приостановление процесса в парламенте: ряд проектов законодательного акта направлены на рассмотрение в Думу еще прошлого созыва, но и у действующих парламентариев период полномочий уже подходит к концу. Согласно точки зрения представителя руководства в КС Михаила Барщевского, задержки с выполнением решений вызваны тем, что срок протекания проектов законодательного акта через Думу не недостаточен. Нижняя палата парламента проект либо не принимает, либо принимает через год–два. А Конституционный суд считает, что, в случае если закон не принят, то его решение не выполнено.

Прочтите также интересную статью в области если разметка противоречит знакам. Это может оказаться весьма интересно.

Минфин расширит полномочия ЦБ и АСВ при ревизии проблемных банков

Министр финаннсов намерен значительно расширить полномочия Банка Российской Федерации и Агентства по страхованию вкладов при принятии решения о санации, пишет "Коммерсантъ".
Соответственно проекту правок к закону "О несостоятельности (банкротстве)", который проходит экспертизу в президентском совете по кодификации и развитию гражданско правового регулирования, ревизоры из ЦБ и АСВ сумеют оценивать денежное положение денежных компаний, входящих с проверяемым банком в одну группу либо являющихся аффилированными. Они получат доступ во все помещения банка и связанных компаний, к любым их документам и информационным системам, будут вправе запрашивать любую данные у сотрудников, включая сведения, составляющие должностную, коммерческую и банковскую тайну, и принимать участие в совещаниях и заседаниях. За создание препятствий в этой работе предусмотрены "меры согласно с русскими законами".
Изучив обстановку в связанных организациях, ревизоры сумеют свыше объективно оценить денежное положение банка, говорит заместитель председателя ЦБ Михаил Сухов: "К примеру, понимание того, что часть активов выведена в другие структуры группы, – шаг на встречу к тому, чтобы возвратить их обратно и таким образом сократить затраты на санацию".
Свидетельством неверия создателей в скорую расчистку рынка является тот обстоятельство, что закон разрешает АСВ привлекать к выполнению функций временной власти добавочные кадровые ресурсы &интернет; сотрудников структур, как минимум на 3 четверти принадлежащих агентству. Специалисты предполагают, что речь заходит о банках, в капитал коих вошло АСВ. "Правка предполагает облегчить операцию их привлечения, и снимает потенциальный спор интересов", – подмечает вице-глава государства ФБК Алексей Терехов.
У совета нашлись и замечания. Например, трудовое регулирование допускает "представление труда сотрудников", но не разрешает поменять их функционал если сравнивать с тем, что закреплён в их основном рабочем договоре. Но с учетом замечаний правки могут быть подхвачены, следует из проекта заключения совета.

Почитайте дополнительно полезный материал на тему юрист москва. Это вероятно будет небезынтересно.

Обзор практики судов: условия трудового договора

Трудовой контракт - это самый серьёзный документ, подтверждающий отношения между работником и работодателем. Исходя из этого, несоблюдение его условий может привести в суд. И там уже судьям нужно будет выяснять, обязан ли выгнанный с работы сотрудник уплатить вред, нанесенный компании, как обязан ответить сотрудник за невыполнение условий трудового договора и возможно ли выгнать с работы сотрудника за прогулы, если он до этого написал обращение об увольнении по собственному желанию.

1. Расторжение трудового договора не освобождает сотрудника от ответственности за причиненный вред

В случае если работник компании по трудовому контракту имел разъездной характер работы, в расследование чего ему авансов выдавались под отчётность денежные средства, он обязан при увольнении представить отчётности об их израсходовании. Все деньги, по которым сотрудник не сумел отчитаться признаются вредом, нанесенным работодателю и должны быть возмещены полностью. Так решил Алтайский краевой суд.

Суть спора

Между коммерческой структурой и гражданином был заключен трудовой контракт, согласно с которым сотрудник был принят на должность начальника службы безопасности в структурное подразделение компании. Между сторонами были заключены добавочные соглашения к трудовому контракту, согласно с которыми сотрудник при выполнении должностных обязанностей, связанных с разъездами для должностных целей, мог потребить принадлежащий ему транспорт и не позднее 3 рабочих суток после завершения всякого месяца применения личного средства передвижения в должностных целях должен был представить ответ с отражением общей информации о времени применения и пробеге транспорта в должностных целях, и о расходах на приобретение горюче-смазочных материалов с приложением путевых страниц и чеков ККТ АЗС.
Позднее гражданин лишился работы по собственному желанию. В срок работы в компании он много раз направлялся в должностные командировки в целях переговоров с арендаторами, учета ТМЦ и взаимодействия с ОВД. На базе нескольких распоряжений по компании в адрес сотрудника было перечислено и выдано наличными в подотчет пару сумм. В связи со сменой руководства компании, на базе приказа была осуществлена инвентаризация расчетов с бывшим сотрудником по зарплате, подотчетным суммам и иным оплатам. Как следует из акта инвентаризации, была распознана дебиторская задолженность гражданина перед компанией. Было узнано, что все суммы были выданы сотруднику полностью, но им не были продемонстрированы отчётности .
В связи с тем, что гражданин уже лишился работы, был составлен акт о невозможности изъять разъяснение и копия акта была направлена бывшему сотруднику вместе с притязанием о компенсировании вреда. Так как сотрудник от оплаты отказался, компания пошла к судье.

Судебное Решение

Решением райсуда города Барнаула иск компании был удовлетворен. С гражданина в адрес компании в счет возмещения материального вреда были стребованы денежные средства. С указанным "судебным вердиктом" инстанции первого уровня в апелляционном определении от 22 сентября 2015 г. по делу N 33-9058/15 дал согласие Алтайский краевой суд.
Судьи отметили, что ввиду статьи 238 ТК РФ сотрудник должен возместить работодателю причиненный ему прямой действительный вред. Аналогично, в статье 242 ТК РФ установлено, что полная материальная ответственность сотрудника пребывает в его обязательства возмещать причиненный работодателю прямой действительный вред в полном размере. По нормам части 3 статьи 232 ТК РФ расторжение трудового договора после причинения вреда не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, установленной ТК РФ либо другими законами .
Как следует из норм статьи 247 ТК РФ, работодатель, до принятия решения о компенсировании вреда определёнными сотрудниками, должен осуществить ревизию для установления размера причиненного вреда и причин его происхождения. С целью проведения таковой ревизии работодатель в праве сделать рабочую группу с участием подобающих экспертов. Истребование от сотрудника письменного разъяснения для установления причины происхождения вреда является неукоснительным. В случае отказа либо увиливания сотрудника от представления указанного разъяснения составляется подобающий акт. Сотрудник либо его представитель обладают правом знакомиться со всеми материалами ревизии и оспорить их в суде.
Кроме того суд подчернул, что при сдаче авансового отчётности сотруднику непременно выдается расписка за подписью бухгалтера о том, что отчётность и удостоверяющие документы приняты к ревизии, которая представляет из себя отрывную часть формы N АО-1. Так аргументы сотрудника о том, что он сдавал все отчётности были признаны несостоятельными, потому, что он не сумел их подтвердить документарно.

2. Нарушение режима заключения трудового договора с зарубежным гражданином -нарушение административного законодательства

В случае если при трудоустройстве зарубежного гражданина и составлении с ним трудового договора, работодателем были позволены несоблюдения актуального на текущий момент нормативного правового положения, он может быть привлечён к ответственности по административному законодательству. Так решил арб суд Северо-Кавказского округа.

Суть спора

Общество обратилось в арб суд с обращением к Управлению ФМС Российской Федерации по Краснодарскому краю о признании противоправным и отмене распоряжения о привлечении к ответственности согласно административному законодательству по части 3 статьи 18.15 Кодекса РФ об нарушениях административного законодательства. Означенное нарушение выразилось в том, что общество отправило в отдел УФМС извещение о заключении трудового договора с гражданином Республики Украины в произвольной форме. Соответственно данному извещению, гражданин Республики Украина был принят на работу в общество по срочному трудовому контракту периодом "с 04.2014 по 14.09.2015" на должность ведущего экономиста финансового отдела. За это общество должно было заплатить штраф в сумме 400 тысяч рублей.

Судебное Решение

"судебным вердиктом" инстанции первого уровня, сохранённым силу распоряжением апелляционной инстанции, распоряжение было признано противоправным и аннулировано. Судебные инстанции сделали вывод о присутствии в деяниях общества состава вмененного ему нарушения административного законодательства и, признав нарушение малозначительным, применили статью 2.9 КоАП РФ. С этими выводами судей дал согласие арб суд Северо-Кавказского округа в распоряжении от 30 декабря 2015 г. по делу N А32-20784/2015.
Суд отметил, что ввиду статьи 13 закона N 115-ФЗ работодатель, завлекающий для осуществления трудовой деятельности зарубежного гражданина, должен уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на местности которого данный зарубежный гражданин реализует рабочего деятельность, о заключении и завершении (расторжении) с данным зарубежным гражданином трудового договора либо гражданско-правового договора на исполнение работ в период, не превышающий 3 рабочих суток с даты его заключения либо завершения. Извещение может быть направлено работодателем на бумажном носителе или подано в форме электронного документа с применением информационно-телекоммуникационных сетей всеобщего употребления, в частности сети интернет, включая единый портал государственных и местных услуг. Форма и режим извещения ФМС о заключении трудового договора с зарубежными гражданами утверждены приказом ФМС РФ от 28.06.2010 N 147.

3. Увольнение по завершению периода трудового договора является абсолютно законным, вне зависимости от согласования сотрудника

В случае если у сотрудника был заключен срочный трудовой контракт, в котором была прописана дата его завершения, то увольнение в эту дату является абсолютно законным и не требует согласования со стороны самого сотрудника. Так решил Петербургский муниципальный суд.

Суть спора

Гражданин, работавший председателем совета директоров компании лишился работы с занимаемой должности решением исключительного участника ООО в связи с завершением периода трудового договора. Этот контракт являлся для сотрудника работой по совместительству и предполагал частичную занятость. Помимо этого сторонами было заключено добавочное соглашение к трудовому контракту, соответственно которому п. 1.3 договора изложен в следующей редакции: "Настоящий контракт является срочным трудовым контрактом согласно с частью 3 статьи 59 ТК РФ и заключен на период до..".
Но сам сотрудник посчитал, что лишился работы ранее периода на противоправных основаниях. Он шёл в судебные органы с заявлением в суд о признании увольнения противоправным, признании остановленным трудового договора в связи с принятием полномочным органом юрлица решения о завершении трудового договора, взимании денежной компенсации, компенсации морального ущерба, судебных затрат.

Судебное Решение

Суд инстанции первого уровня в признании требований предъявленных в иске отказал. Петербургский муниципальный суд апелляционным определением от 29.06.2015 N 33-10656/2015 по делу N 2-137/2015 оставил судебное решение инстанции первого уровня в силе. Судьи подчернули, что обстоятельство досрочного расторжения трудового договора с подателем иска не отыскал своего обоснования и оснований для переквалификации увольнения подателя иска по статье 278 ТК РФ, и для оплаты компенсации в соотношении со статьей 279 ТК РФ при таких условиях не имеется.
Суды обоснованно отклонены аргументы подателя иска о том, что трудовой контракт обязан предполагаться действующим на неизвестный период. Так как в случае если трудовой контракт был заключен с указанием периода деяния, то его срочность подтверждается условиями, добавочным соглашением, и не идёт вразрез решению исключительного участника ООО, и нормам статьи 59 ТК РФ и статьи 275 ТК РФ.

4. За невыполнение сотрудником своих обязанностей по трудовому контракту ему положен выговор

Работодатель в праве применить дисциплинарное взимание в виде выговора и лишения материального поощрения сотрудников, которые не выполняют своих должностных обязанностей, преступая, таким образом, рабочего дисциплину. Так решил Петербургский муниципальный суд.

Суть спора

Сотрудники коммерческой организации не исполнили приказ своего работодателя, прямо касающийся выполнения ими рабочих обязанностей и приняли самостоятельное решение, противоречащее данному приказу о невозможности исполнения требуемых работ по причине недостаточного материально-технического обеспечения. Руководство компании сочло это нарушением трудовой дисциплины и вынесло нарушителям строгие выговоры в приказе по компании, одновременно отняв у них премиальных оплат. Так как, в соотношении со статьей 21 ТК РФ, сотрудники должны соблюдать рабочего дисциплину. Сотрудники не дали согласие с дисциплинарным взиманием и шли в судебные органы с обращением о его отмене, и взимании с работодателя премиального поощрения, которого их лишили из-за выговоров.

Судебное Решение

Суд инстанции первого уровня удовлетворил исковые притязания сотрудников, но Петербургский муниципальный суд апелляционным определением от 04.12.2014 N 33-19208/2014 по делу N 2-2693/2014 аннулировал решение райсуда и отказал подателям иска в признании требований предъявленных в иске.
Судьи подчернули, что в статье 193 ТК РФ, регулирующей режим употребления дисциплинарных взиманий, содержится указание, что до употребления работодателем дисциплинарного взимания он обязан затребовать от сотрудника письменное разъяснение. В случае если такое разъяснение не представлено сотрудником по окончании двух рабочих суток с момента нарушения трудовой дисциплины, работодатель должен составить об этом акт. При таких обстоятельствах отсутствие разъяснения сотрудника не будет быть препятствием для употребления дисциплинарного взимания. Такое взимание может быть применено не позднее, чем через три дцать дней со даты обнаружения дисциплинарного проступка, кроме время болезни либо нахождения сотрудника в отпуске.
Как следует из пояснений, данных Главным Судом РФ, в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 года N 2 "О употреблении судами РФ ТК РФ", при обжаловании дисциплинарного взимания сотрудником в суде, нужно принимать в расчет, что невыполнением сотрудником своих трудовых обязанностей без уважительных причин является дисциплинарным проступком. По нормам пункта 2 части 1 статьи 192 ТК РФ за осуществление дисциплинарного проступка сотрудником по его виновности, работодатель в праве применить дисциплинарное взимание в виде выговора. Потому, что в спорной ситуации имеются в наличии свидетели обстоятельства отказа сотрудников от исполнения работ, подтверждения отказа истцов от дачи разъяснений своему поступку и от ознакомления с приказом о вынесении выговора, решение работодателя о употреблении дисциплинарного взимания в виде выговора и лишения премиальных оплат виновных сотрудников является справедливым и оправданным.

5. Увольнение по собственному желанию изымает увольнение за прогулы

В случае если работодатель уклонился от оформления увольнения сотрудника, соответственно поданному им обращению, а позже выгнал с работы его за прогулы, такое увольнение является противоправным и может быть обжаловано по суду. Так решил Петербургский муниципальный суд.

Суть спора

Гражданин работал в должности шофёра транспорта-топливозаправщика в государственном унитарном предприятии по очистке и благоустройству водоемов. Он лишился работы с занимаемой должности на базе части 1 статьи 81 ТК РФ за прогулы. Но еще за месяц до приказа об увольнении гражданин написал обращение об увольнении по собственному желанию, которое было получено кадровым отделом учреждения. Наряду с этим, после написания этого обращения гражданин заболел и был на время нетрудоспособен, о чем ему был выдан листок временной болезни. Но работодатель составил акт об отсутствии сотрудника на месте работы и затребовал у него письменные разъяснения. Гражданин от дачи этих разъяснений отказался и лишился работы за прогулы. Рабочий брошюра ему была выдана вовремя.
Гражданин пошёл к судье с заявлением в суд о взимании с учреждения зарплаты за время вынужденного прогула, изменении формулировки основания увольнения на увольнение по собственному желанию и взимании компенсации морального ущерба.

Судебное Решение

Суд инстанции первого уровня в удовлетворении сообщённых исковых притязаний отказал. Но коллегия суда апелляционной инстанции с выводами суда не дала согласие и вынесла апелляционное определение Петербургского городского суда от 21.05.2015 N 33-5868/2015 по делу N 2-4905/2014, которым удовлетворила исковые притязания сотрудника.
Судьи подчернули, что из пояснений, находящихся в пункте 22 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 «О употреблении судами РФ ТК РФ» при разбирательстве споров о расторжении по инициативе сотрудника трудового соглашения, заключенного на неизвестный период, и срочного трудового договора судам нужно иметь в виду, что расторжение трудового договора по инициативе сотрудника допустимо в случае, когда подача обращения об увольнении являлась необязательным его волеизъявлением. Так как расторжение трудового договора по собственному желанию, в соотношении со статьей 80 ТК РФ, является реализацией гарантированного сотруднику права на вольный выбор труда и не зависит от воли работодателя. Условий, ввиду коих работодатель вправе отказать сотруднику в расторжении трудового договора действующее законодательство не предполагает.
В спорной ситуации податель иска явился на работу в последний рабочий день, после подачи обращения, предоставил листок болезни и "настойчиво попросил" расчет и рабочего брошюру. Но работодатель не выдал расчет, апеллировав на оплошность в больничном листке. Когда на следующий день сотрудник принес скорректированный больничный лист, работодатель уже предоставил ему требование за совершенный прогул. Статьей 394 ТК РФ предусмотрено, что в случае признания увольнения противоправным суд может по обращению сотрудника решить об изменении формулировки основания увольнения на увольнение по собственному желанию, в соотношении со статьей 77 ТК РФ. Что и было сделано в спорной ситуации.

---

Мы благодарим организацию "КАДИС" - создателя местных систем семейства Консультант Плюс в Петербурге - за представление самых свежих решений суда для этого обзора.
Почитайте еще хорошую статью по теме юрист регистрация. Это может быть познавательно.

Нормативное Собрание Республики Карелия думает, что освидетельствование на состояние опьянения должно выполняться прямо на месте осуществления нарушения административного законодательства. Такая нормативная инициатива¹ занесена сегодня на разбирательство Государственной думы.

Нормативный орган предлагает направлять граждан на медицинское освидетельствование лишь в тех случаях, когда лицо отказывается от протекания освидетельствования или несогласно с его итогами. Такой же режим предполагается предусмотреть для обстановок, когда есть основания считать, что шофер будет в состоянии опьянения при негативном итоге экспресс-тестера.

Актуальным на текущий момент нормативным правовым положением определено, что освидетельствование на состояние опьянения может производиться только в медицинской компании (ст. 27.12.1 КоАП РФ).

Заксобрание указывает, что на сегодняшний день полицейские вынуждены в течении продолжительного времени ждать итогов медицинско­го освидетельствования вместе с правонарушителями. Это отвлекает полицейских от выполнения должностных обязанностей.

Отметим, что с 26 марта изменились правила медосвидетельствования на состояние опьянения (приказ Минздрава Российской Федерации от 18 декабря 2015 г. № 933н). Например, был расширен перечень лиц, подлежащих такому освидетельствованию. В него, кроме шофёров, вошли призванные на военные сборы военнослужащие и граждане, появившиеся на работе с показателями опьянения сотрудники, и безработные, явившиеся на перерегистрацию с показателями опьянения и др.

Суд в Москве задержал обвиняемых в шантажировании в НПФ "Стратегия"

Тверской суд Москвы санкционировал арест пятерых участников дела о шантажировании в негосударственном пенсионном фонде (НПФ) «Стратегия», сказала РАПСИ пресс-секретарь суда Анастасия Дзюрко.

«Суд санкционировал арест Зелимхана Кодзоева, Александра Белоокова, Андрея Куликова, Георгия Купрейшвили, Магомеда Батажева. Период официального ареста установлен до 16 мая», — произнесла она.
Пресс-секретарь сказала, что еще одной фигурантке дела Тамаре Егоровой суд выбрал меру пресечения в виде ареста в домашних условиях. Решение вопроса о мере прерывания для еще одного обвиняемого отложено.
Всем им инкриминируется статья 163 УК РФ «Шантажирование».

Просмотрите также полезную заметку в сфере жилищный вопрос. Это вероятно может быть небезынтересно.

Все компании, которые ведут бухучёт, до 31 марта должны сдать годовую отчетность по результатам 2015 года в органы статистики и Федеральную налоговую службу. В ее состав входит баланс и отчётность о финансовых итогах (форма № 2). О том, как избежать оплошностей при заполнении бухгалтерского баланса, возможно определить из этой статьи.
Бухгалтерский баланс за 2015 год (форма № 1) является главной частью бухгалтерского годового отчётности, который сдают все правовые лица, попадающие под воздействие ФЗ "О бухгалтерском учете". Период сдачи баланса - до 31 марта 2016 года.
Баланс в любой момент складывается из двух частей: актива и пассива. В интенсивной части баланса отражается все имущество, находящиеся в собствености компании, и задолженность перед ней иных компаний. В актив входят невещественные ценности, основные средства, товарные запасы, денежные средства на счетах в банках и обороте, и дебиторская задолженность. В бездеятельной части отражаются все обязанности компании и притянутые ею средства. Актив и пассив баланса в любой момент одинаковы друг другу, что и текло наименование этому документу. Помимо этого, все данные по строчкам баланса непременно должны совпадать с показателями из иных отчетных форм. Как же свести бухгалтерский баланс без оплошностей?

Форма баланса

Форма, по которой должны составлять баланс за 2015 год российские компании, утверждена приказом Министерства финансов Российской Федерации от 2 июля 2010 г. № 66н. Она находится в приложении № 1 к этому документу. С момента одобрения формы № 1 в нее много раз вводились поправки и правки, последние из них прописаны Министерством финансов Российской Федерации в приказе от 6 апреля 2015 г. № 57н. При заполнении баланса в любой момент необходимо принимать в расчет самые свежие притязания к его оформлению и заполнению.
В бухгалтерском балансе есть 5 разделений:
Разделение I «Внеоборотные активы»: указывается остаточная цена основных средств, невещественных активов, и прибыльных капвложений в материальные ценности. В этом же разделении отображают цена долгосрочных финансовых капвложений, отложенные налоговые и другие внеоборотные активы компании.
Разделение II «Оборотные активы»: содержатся все информацию о товарных запасах компании. В нем нужно отразить цена материалов, готовой продукции и товаров на складах и в обороте, и затраты в незавершеннное выстраивание. Тут же указываются остатки на конец года по краткосрочным финансовым капвложениям, денежным средствам на счетах и сумме дебиторской задолженности контрагентов. Электронный сборник ГОДОВОЙ ОТЧЁТНОСТЬ 2015 от "КАДИС"
В Петербурге возможно получить безвозмездно!Разделение III «Капитал и запасы»: отражаются все информацию об уставном, добавочном и резервном капитале компании, отметить цена собственных акций, которые были куплены у держателей акций. Помимо этого, тут нужно прописать сумму нераспределенной прибыли либо непокрытого расхода на конец отчетного года.
Разделение IV «Долгосрочные обязанности»: указывается сумма долгосрочных заемных средств компании, и отложенных налоговых и других долгосрочных обязанностей компании.
Разделение V «Краткосрочные обязанности»: отражаются все информацию о сумме кредитов и займов, полученных на период до года, и задолженности по кредиту компании перед агентами. В разделении кроме того вносятся доходы будущих сроков и другие краткосрочные обязанности компании.
Первые два разделения баланса - это его актив, а с третьего по пятый - пассив. Все показатели в этих разделениях сверх того разбиты по группам статей замысла счетов бухучета («Дебиторская задолженность», «Основные средства» и т.д). Детализацию этих групп бухгалтера определяют самостоятельно, исходя из учетных данных и показателей.

Показатели баланса: значительные и несущественные

Первый вопрос, который появляется при заполнении бухгалтерского баланса: "Счетов в плане довольно много, а строчков в балансе мало. Как вместить все данные, и какие из них возможно не показывать?". Ответ прост - в валюте баланса следует расшифровывать лишь значительные показатели. К ним относятся все данные, без сведений о коих не получается верно и полноценно оценить финансовое положение компании. Наряду с этим оценку существенности показателя обязана определять сама компания, и итоги должны быть прописаны в учетной политике компании для целей бухгалтерского учета. В большинстве случаев значительными признаются показатели, которые составляют 5% либо свыше от общей массы однородных активов либо пассивов учреждения. Исходя из этого для всякой строки типовой формы баланса нужно включить подстроки с значительными показателями. Поэтому в них совершается расшифровка укрупненных значений, указанных в строке. Несущественные показатели так не расшифровываются, и их значение, при потребности, возможно отметить лишь в разъяснениях к балансу.
Этот режим формы № 1 установлен пунктом 11 ПБУ 4/99 и примечанием 2 к приложению № 1 из приказа Министерства финансов Российской Федерации от 2 июля 2010 г. № 66н. Такие притязания распространяются лишь на те компании, которые сдают полный вариант отчётности за год. Малые учреждения, которые обладают правом сдавать не столь сложную форму, никакой детализации показателей баланса приводить не должны.

Данные, нужные для заполнения формы №1

Все показатели бухгалтерского баланса - это остатки по счетам бухгалтерского учета на конец отчетного срока. Вспомогательно указываются кроме того данные по остаткам на конец двух отчетных сроков. Например, в бухгалтерском балансе за 2015 год следует отметить остатки по счетам бухгалтерского учета на 31 декабря 2015 года, 31 декабря 2014 года и 31 декабря 2013 года.
Перед составлением баланса нужно осуществить инвентаризацию остатков и прикрыть счета (пункт 38 ПБУ 4/99, пункт 27 Положения по ведению бухучета и отчетности). Для этого следует проконтролировать, все ли операции, совершенные в год , попали в регистры учета. И нет ли оплошностей в оборотах, которые были образованы на базе этих данных, по синтетическим и аналитическим счетам. В балансе на конец года непременно обязана находиться полная информация обо всех активах и пассивах учреждения. Все сведения нужно проконтролировать, поскольку их верность нужно будет заверить своей подписью руководителю.
При заполнении строчков формы № 1 нужно руководиться разделением IV ПБУ 4/99. Это значит, что следует учесть сроки обращения всех активов и обязанностей. В случае если их период погашения либо заявления образовывает свыше 12 месяцев, то такие активы либо пассивы являются долгосрочными. Обязанности и активы периодом до 12 месяцев являются краткосрочными. Важно подчернуть, что эти показатели считаются, исходя из контрактных замыслов, а не из практического выполнения.
Заполняя баланс, кроме того важно исходить из экономической сущности показателей, а не из того, по каком счету они были учтены. Например, депонированная заработная плата работников, которая учитывается по счету 76 (а не по счету 70), отражается в пассиве баланса как задолженность по кредиту перед персоналом, а не задолженность по кредиту перед иными заимодавцами.
Пристально следует подойти и к отражению в балансе стоимости активов вещного типа. Их следует показывать в "чистом виде", за вычетом регулирующих степеней. Такими степенями в большинстве случаев признаются:

• запас по вызывающим большие сомнения долгам;
• запас под обесценивание финансовых капвложений;
• суммы начисленной амортизации основных средств;
• запас под понижение стоимости материальных ценностей.

Исходя из этого в стоимости основных средств не должны находиться амортизационные отчисления, а все резервные отчисления нужно отминусовать от финансовых капвложений и дебиторской задолженности. В разъяснениях к балансу нужно непременно отметить полные данные обо всех регулирующих степенях.
Ввиду пункта 34 ПБУ 4/99 нельзя зачитывать между собой значения учетных статей активов и пассивов баланса. Сальдо по энергично-бездеятельным счетам нужно воспроизвести в балансе за 2015 год развернуто. Например, из задолженности по кредиту не нужно отнимать дебиторскую, даже в случае если практически оба показателя относятся к одному и тому же агенту. Исключение лишь одно: в балансе возможно отражать свернутое сальдо по отложенным налоговым активам и обязанностям (пункт 19 ПБУ 18/02).
В случае если баланс подлежит сдаче в орган статистики и в ФНС, нужно нумеровать строки в нем. Код строчков следует показывать согласно с приложением к приказу Министерства финансов, утверждающему форму отчётности. Для некоторых групп компаний имеются в наличии особенности в нумерации строчков. Например, малые учреждения отражают в отчётности лишь укрупненные показатели, подразумевающие пару учетных показателей. При таких обстоятельствах код строки определяется по самому большому показателю из тех, которые входят в эту строчок. При отсутствии в учете каких-то показателя из баланса нужно ставить прочерк. Он ставится кроме того, в случае если при округлении получилось число меньше единицы. Данные, не попавшие в баланс из-за округления, нужно отметить в разъяснениях к балансу и отчётности о финансовых итогах.
Все показатели баланса, имеющие по учету негативное значение, нужно показывать в круглых скобках. Символ "минус" наряду с этим не ставится. Аналогично обозначаются показатели, которые нужно вычесть из итоговой суммы по строке. Например, так обозначается сумма непокрытого расхода по строке 1370 бухгалтерского баланса.

Сопоставимость показателей

Все данные из формы № 1 за отчетный срок и два прошлых отчетных срока непременно должны быть сопоставимы. Это значит, что показатели всех строчков нужно вырабатывать по одним и тем же правилам. Но время от времени бывает, что показатели несопоставимы. К примеру, когда выявляются значительные оплошности в прошлых отчетных сроках либо была поменяна учетная политика учреждения. В таких случаях нужно отметить в балансе за 2015 год показатели прошлых лет уже с учетом корректировки. Так, в текущем балансе данные будут отмечены, исходя из действующих условий, наряду с этим не необходимо исправлять сами балансы за прошлые годы. Обо всех изменённых показателях непременно следует рассказать в разъяснениях к балансу. Этот режим установлен статьей 13 ФЗ от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ, а также в ПБУ 4/99 и ПБУ 1/2008.
Вам будет полезно: как сдать годовой отчётность с поддержкой Консультант Плюс

Привлекать к ответственности за валютные нарушения сумеют на протяжении двух лет

В государственной думе пересмотрели сроки давности наложения санкций и мер ответственности за нарушения валютного регулирования. Это окажет помощь повысить количество дел, разбираемых органами надзора всесторонне и объективно, убеждённы парламентарии.
Нижняя палата парламента утвердила в окончательном чтении закон, который повысит сроки давности привлечения к ответственности согласно административному законодательству за нарушения валютного законодательства и актов органов валютного регулирования до двух лет. Подобающие правки вносятся в статью 4.5 КоАП РФ.
В руководстве, где создали документ, считают, что действующие периоды привлечения к ответственности согласно административному законодательству (1 год) «объективно не разрешают распознать обстоятельство осуществления нарушения» и наказать виновного. Это согласовано с несколькими условиями, детализируют авторы инициативы в пояснительной записке. В первую очередь, резиденты злоупотребляют своим правом на обращение ходатайств об отложении разбирательства дел об нарушениях административного законодательства по тем либо другим причинам. Во-вторых, нельзя начинать расследование без соблюдения операции неукоснительного оповещения лица, завлекаемого к ответственности согласно административному законодательству, и без подтверждений его подобающего оповещения. И основное – проверяющие органы не успевают за 1 год собрать все данные, чтобы всесторонне и объективно рассмотреть и решить о совершенном проступке.
На оперативность обнаружения и раскрытия нарушений валютного законодательства повлияло, в частности формирование Таможенного Союза Единого экономического пространства. Надзор за валютными операциями усложнился после того, как были сняты пограничные и таможенные посты на границах Беларуси, Казахстана и Российской Федерации. Межведомственное партнерство с контролирующими органами этих государств налаживается, но периоды получения документов и сведений от коллег из Таможенного союза может доходить до полугода. По этой причине годовой срок давности привлечения к ответственности согласно административному законодательству за махинации с валютой недостаточен, настаивают в руководстве.
По оценкам Росфиннадзора, с 1 января 2012 г. по 1 августа 2014 г. свыше 180 тысяч дел с подозрениями на нарушение валютного законодательства из-за истечения давностного периода не были рассмотрены. Учитывая тяжесть совершаемых правонарушений и действующие пени за них, госслужащие предлагают продолжить период наложения санкций и мер ответственности, таким образом давая обещание повысить пополняемость бюджета за счет санкций с резидентов.
Напомним, статья 15.25 КоАП РФ, предполагает пару видов нарушений валютного законодательства. Так, за осуществление валютных операций, воспрещённых на местности страны, в «обход» полномочных банков граждан, чиновников и компании могут наказать на один размер суммы противоправной валютной операции. За нарушение периодов либо отказ уведомлять об открытии/закрытии счета/вклада либо об изменении реквизитов счета/вклада в банке, расположенном вне границ РФ, штраф для граждан достигает 5 тысяч рублей, для чиновников – 50 тысяч рублей, а для организаций – 1 млн рублей. За нежелание возвращать увезённые средства пени достигают одного размера нерапатриированной суммы, а за нарушение правил отчетности с граждан могут взять до 3 тысяч рублей, а с организаций – до 50 тысяч рублей.

Прочтите также хорошую статью в области жилищная консультация. Это вероятно станет небезынтересно.

Министерства экономики предлагает включить новую меру наказания - предупреждение. Ее предполагается использовать к субъектам небольшого и среднего бизнеса, в первый раз произвёдшим нарушения.
Министерство экономразвития создало закон, который, в случае принятия, дополнит Кодекс об ответственности согласно административному законодательству таковой мерой наказания, как предупреждение. Предполагается, что его будут использовать к небольшим и средним учреждениям при обнаружении первых нарушений.

Фомичев Олег

Cтатс-секретарь, заместитель министра экономразвития

 

Предполагается определить унифицированный механизм замены административного наказания в виде административного штрафа на предупреждение как безальтернативную санкцию при следующих условиях: в случае если произведено в первый раз, отсутствует причинение вреда, лицо соответственно с нарушением, и согласован период для его устранения.

 

Инициатива предполагает, что при обнаружении нарушения инспектор контрольного органа будет выносить предупреждение, в случае если лицо соответственно с решением о нарушении, и оговорены периоды для его устранения. В случаях предстоящих нарушений субъектов небольшого и среднего бизнеса обещают наказывать штрафом.
Одновременно с этим предупреждение может быть выписано лишь в случаях, когда отсутствует вред и не появляется угрозы вреда:

• жизни и здоровью людей;
• предметам животного и растительного мира;
• среде обитания;
• предметам достояния культуры;
• безопасности страны;
• угрозы ЧС;
• отсутствие имущественного вреда.

Проект документа согласован с специалистами и представителями предпринимательство-среды. Как говорят в разъяснении к инициативе, переход на новые правила «может значительно снизить административную нагрузку на бизнесменов и предоставит шанс устранить нарушения без оплаты пени, размеры которого, в большинстве случаев, наносят важный вред деятельности в области предпринимательства».

гос дума приняла в первом рассмотрении проект об повышении административных штрафов за нарушение правил бухучета. Предлагается включить штраф по законодательству об административынх правонарушениях в сумме от 5 тысяч до 10 тысяч рублей за оплошности в бухучете, а срок давности по таким нарушениям в КоАП повысить до двух лет.
Раньше закон №442-ФЗ от 30 декабря 2015 года поднял штрафы за несдачу отчётностей в статистику. Этим законом предусмотрены штрафы для чиновников в сумме от 10 тысяч до 20 тысяч рублей, для юрлиц от 20 тысяч до 70 тысяч рублей. За повторное нарушение штрафы будут составлять от 30 тысяч до 50 тысяч рублей и от 100 тысяч до 150 тысяч рублей соответственно.
Росстат в письме от 14 января 2016 года сказал о том, что в 2016 году вводиться сплошное наблюдение небольших учреждений за 2015 год. Сотрудники статистики должны разослать извещения и формы отчётностей во все компании, коих это относится. Небольшое учреждение должно сдавать формы статистического учета, установленные приказом Росстата №263, в частности: МПСП и форму Н-1 бизнесмен. Эти формы поменяли формы для МП, установленные для отчетности за 2014 год.
Помимо этого, существует множество форм статистической отчетности, которые компании должны сдавать каждый месяц и каждый квартал. Их перечень возможно отыскать в приказе №390. А приказом №613 установлено, что месячная статистическая отчетность небольших производственных учреждений подается в органы статистики до 4 числа всякого месяца, следующего за отчетным. Ввиду приказа Росстата №357 годовую отчетность нужно сдать до 20 января года, следующего за отчетным сроком.
Приказом №320 регулирована обязанность больших учреждений сдавать годовой отчётность по статистике до 1 апреля каждый год. Микропредприятия должны были сдать таковой годовой отчётность до 25 января.
В 2016 году изменился перечень оснований для проведения неукоснительного аудита. В случае если компания имеет хотя бы один показатель из указанных в этом перечне, она должна кроме того сдавать статистическую отчетность.

ФНС усиливает надзор за сделками со льготным налогообложением

Сотрудники налоговой администрации все более часто обосновывают в судах, что перечисление организациями денежных средств своим "дочкам" из зарубежных юрисдикций со льготным налогообложением представляет из себя перераспределение активов внутри группы, исключительная цель которого – минимизация налогов. Об этом информируют "Ведомости".
Так, в марте арб суд Москвы согласился с доначислением свыше 100 млн рублей пеней банку "Интеза". В 2009 году банк получил от люксембургской организации Intesa Sanpaolo Holding International S. A. (ISPH) заем на 16 млрд рублей. При оплате процентов "Интеза" по соглашению об избежании двойного налогообложения применила нулевую ставку налога на прибыль. ISPH получила средства от головной итальянской организации Intesa Sanpaolo Milan Spa, которая принимала все решения о субсидировании и получила в районе 70% от уплаченной суммы. Суд решил, что при таких условиях "Интеза" должна была по соглашению с Италией удержать с этих процентов налог по ставке 10%.
А в феврале 9-й ААС засвидетельствовал доначисление 73 млн рублей налога на прибыль, административных штрафов и пеней "МДМ банку", который раньше перечислил проценты по облигациям кипрским MDM Investments ЛТД и BrokerCreditService, исполнявшим, согласно точки зрения суда, лишь брокерские функции.
Сотрудники налоговой администрации используют идею бенефициарного хозяина дохода, объясняет партнер KPMG Анна Воронкова: наблюдают, есть ли у такого получателя полномочия по распоряжению средствами, выясняют, что организация сделала с полученными денежными средствами. Это общемировая практика, говорит источник, близкий к ФНС: ОЭСР не допускает употребления технических организаций для получения права на применение льготных ставок.

Посмотрите еще нужную информацию в сфере юрист прохождение практики. Это может быть весьма полезно.

Платежи во внебюджетные фонды. Новое в налогообложении-2016.

КБК по страховым платежам

В 2016 году начали применяться изменения в КБК. Они были введены приказом №90н от 8 июня 2015 года. Помимо этого, в приказе №190 установлено, что пенсионные платежи не подразделяются в платежных поручениях юрлиц на платежи "сверх лимита" и платежи "в пределах лимита". Сейчас их нужно уплачивать по одному КБК.
При уплате соцвзносов по фиксированным тарифам для ИП кроме того не необходимо больше делить платеж на сверхлимитные платежи и платежи в его пределах. Детальную данные обо всех вступивших в 2016 году изменениях по КБК возможно отыскать в письме казначейства №04-05/08-932. Данные в этом документе продемонстрированы в виде сравнительной таблицы.

Тарифы страховых платежей

Вступили ввиду изменения в законы, связанные с заемным персоналом. Исходя из этого, в случае если на работу были оформлены такие работники, то работодатель обязан передать свой тариф по страховым платежам на несчастные случаи и информацию о итогах особой оценки тому кадровому агентству, у которого был взят этот персонал.
Ввиду притязаний распоряжению Руководства РФ №1265 от 26 ноября 2015 года, изменилась предельная база для начисления общественных платежей. Сейчас ожидая платежей в ФСС она образовывает 718 тысяч рублей, а в ПФР – 796 тысяч рублей. Другими словами, были поменяны коэффициенты пересчета.
Закон №362-ФЗ от 14 декабря 2015 года регулировал, что в 2016 году тарифы по платежам на травматизм изменяться не будут. Исключительное исключение составляют тарифы со всех оплат сотрудникам-калекам, которые трудоустроены у Пбоюл .
Закон №394-ФЗ от 29 декабря 2015 года занёс довольно много правок в режим исчисления и оплаты страховых платежей. Например, с 1 января 2016 года оплата всех платежей на травматизм производится до 15 числа месяца, следующего за отчетным. В прошлые годы этот период варьировался исходя из того заключен с сотрудником трудовой контракт либо гражданско-правовой. Помимо этого, были включены штрафы за непредоставление контролирующему органу формы 4-ФСС. Их размер образовывает 5% от суммы платежей по расчету, но не свыше 30% от общей суммы платежей и не менее 1 тысячи рублей. Правила ревизии оплаты платежей стали едиными, они установлены в законе №212-ФЗ.

Персонифицированный учет

Закон 385-ФЗ занёс изменения в персонифицированный учет. С 1 апреля 2016 года все работодатели должны каждый месяц подавать сведения в Пенсионный фонд по всем трудоустроенным гражданам. Не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным необходимо представить номер личного лицевого счета, фамилию, имя, отчество и ИНН по всякому работнику. В случае, если какие-то данные не были представлены, штраф составит 500 рублей за всякий таковой случй. Такие правки были утверждены законом №27-ФЗ.


Изучите также нужный материал по теме акт приема-передачи транспортного средства от сотрудника к сотруднику. Это вероятно станет познавательно.

Руководство утвердило перечень обстановок, при коих возможно вносить изменения в договора по государственным закупкам, и закрепило режим списания либо представления отсрочки по неустойкам, административным штрафам и пеням. Оба документа будут распространяться на договора, заключенные в текущем году.
Глава кабмина Медведев завизировал распоряжение, предполагающее условия изменения контрактов на приобретение товаров, работ и услуг для государственных нужд. Исходя из закона №44-ФЗ от 05.04.13, критерии для изменения ответственных пунктов контрактов должны быть утверждены декретом Руководства. Документ регламентирует, например, возможность изменения условий контрактов – цены договора и стоимости товаров, работ, услуг, их объемов и периодов продаж.
Новыми правилами возможно оперировать, в случае если:

• сумма договора свыше 1 млн рублей;
• до завершения договора свыше 6 месяцев, и период выполнения обязанностей завершается в 2016 году.

Причина введения изменений в договор на государственную закупку может быть вызвана лишь «независящими от сторон условиям без изменения их условий нереально».
Кроме того новые ценовые условия контрактов не должны быть больше объемы субсидирования, вычлененные клиенту. Помимо этого, был утвержден режим списания либо представления отсрочки по оплате неустоек, пеней и пеней в адрес клиента. Государственным компаниям будет не запрещаеться списать задолженность, сумма которой не превышает 20% от общей суммы договора, в случае, что исполнитель уплатит половину от суммы появившихся неустоек, пеней и административных штрафов. Документ практически будет дублировать режим, используемый в прошедшем сезоне.

Отсудивший у IKEA 25 млрд рублей предприниматель стребовал еще полмиллиарда по аналогичному спору

Бизнесмен Константин Пономарев, который раньше добился от IKEA оплаты 25 млрд рублей. за аренду электрогенераторов, сумел схожим образом отсудить чуть менее 500 млн рублей. у петербургского ООО "Общестроительное управление – ГС", информирует "Коммерсантъ".
13-й ААС, рассмотрев претензии СУ-ГС и московского ООО "Стар Энерго" на решение Арбитражного суда Петербурга и Петербургской области, оставил его в силе, а сумму взимания, исходя из рыночных расценок, повысил в два раза. Деньги должны быть стребованы в качестве уплаты за дизельные электростанции (ДЭС), представленные строителям во временное пользование. "С учетом произведенной в режиме процессуального правопреемства заменой подателя иска" получателем средств значится юрист Пономарева Павел Казарез.
Пару лет назад ООО "Референт-Энерго" сдавало СУ-ГС – "дочке" ООО "Главстрой-СПб" в субаренду электростанции, которые принадлежали ООО "ТД "Омни-ТЭК" и ООО "Вестра-ТЭК". В 2013 году "Референт-Энерго" аннулировало партнерство, после чего строители и владельцы ДЭС постарались взаимодействовать напрямую, "Омни-ТЭК" даже выиграла ряд тендеров от "Главстроя", но так и не договорилось с ним о деталях соглашения. В конце концов агрегаты, которые все это время оставались на стройплощадках, возвратились к владельцу, но вопрос с арендной платой разрешен не был. А в феврале 2014 года аффилированное с Пономаревым "Стар Энерго", купив право притязания у "ТД Омни-ТЭК", стребовало с СУ-ГС 160 млн рублей. долга по арендной плате и 25 млн рублей. в качестве набежавших процентов. Решение было оспорено в апелляции, потому, что не устроило обе стороны.
Руководство "Главстроя" одновременно добилось возбуждения дела о злоупотреблении полномочиями и большом хищении в форме мошенничества в отношении неизвестных из управляющего менеджмента "Главстроя" и "Омни-ТЭК": там сочли, что выигранный поставщиком тендер и предстоящее невыполнение контрактных обязанностей по аренде агрегатов были частью заговора, который сделал условия для происхождения гражданского спора. Обстановка выглядит как системный подход, разъясняют игроки общестроительного рынка: "Люди, стоящие за бенефициарами подателя иска, применяют несоответствия в законе для получения собственной выгоды".
В "Главстрой-СПб" данную информацию не разъясняют. Но источник, знакомый с обстановкой, сказал, что организация "СУ-ГС" не согласна с "судебным вердиктом" и собирается подать кассацию.

Посмотрите дополнительно нужную информацию в области юристы екатеринбурга. Это может быть станет весьма полезно.

Учет предрейсовых и послерейсовых медосмотров шофёров

Как воспроизвести в учете транспортной компании затраты на осуществление неукоснительных предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров шофёров, пребывающих в штате данной компании?
Компанией заключен контракт с медицинской компанией, имеющей подобающую разрешение, на оказание медицинских услуг по осуществлению предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров шофёров. Цена оказанных медицинских услуг за текущий месяц составила 50 000 рублей. (НДС не облагается). Обстоятельство оказания услуг подтверждается визированием акта приемки-сдачи оказанных услуг. Уплата услуг, по соглашению, производится в месяце, следующем за месяцем оказания услуг.
Для целей налог учёта доходов и затрат компания использует метод начисления.

Трудовые отношения

Работодатель должен в рамках осуществления мероприятий по обеспечению надёжных условий и защиты труда за счет собственных средств организовать осуществление неукоснительных предрейсовых (в начале рабочего дня (смены)) и послерейсовых (в конце рабочего дня (смены)) медицинских осмотров шофёров согласно с притязаниями закона от 10.12.1995 N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" (потом - Закон N 196-ФЗ) и закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах защиты здоровья граждан в РФ" (потом - Закон N 323-ФЗ). Время протекания указанных медицинских осмотров включается в рабочее время. Это следует из совокупности норм ч. 3, 8 ст. 213 ТК РФ, п. 1 ст. 20, абз. 3, 4 п. 3, п. 5 ст. 23 Закона N 196-ФЗ, п. п. 2, 7, 9 Режима осуществления предсменных, предрейсовых и послесменных, послерейсовых медицинских осмотров, утвержденного Приказом Минздрава Российской Федерации от 15.12.2014 N 835н (потом - Режим п роведения предрейсовых и послерейсовых медосмотров).
Увидим, что медицинские предрейсовые (послерейсовые) осмотры включены в Перечень работ (услуг), составляющих медицинскую деятельность, приведенный в Приложении к Положению о лицензировании медицинской деятельности (кроме указанной деятельности, реализуемой медицинскими и другими организациями , входящими в личную систему здравоохранения, на территории инновационного центра "Сколково"), утвержденному Распоряжением Руководства РФ от 16.04.2012 N 291.
Осуществление предрейсовых и послерейсовых медосмотров может быть организовано путем заключения договора на оказание подобающих медицинских услуг с компанией, реализующей медицинскую деятельность (при присутствии лицензии на осуществление медицинской деятельности) (п. 8 Режима осуществления предрейсовых и послерейсовых медосмотров, п. 46 ч. 1 ст. 12 закона от 04.05.2011 N 99-ФЗ "О лицензировании обособленных видов деятельности").
Детальную данные о режиме осуществления предрейсовых и послерейсовых медосмотров шофёров см. в Путеводителе по кадровым вопросам.

Бухучет

PPT.RU рекомендует:

Все схемы проводок - в системе Консультант Плюс: Корреспонденция Счетов

Затраты транспортной компании на осуществление предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров шофёров признаются затратами по простым видам деятельности каждый месяц на дату визирования акта приемки-сдачи оказанных услуг (п. п. 5, 7, 16 Положения по бухучёту "Затраты компании" ПБУ 10/99, утвержденного Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 06.05.1999 N 33н). Указанные затраты признаются в сумме задолженности по кредиту, определяемой исходя из договорной стоимости услуг, оказанных медицинской компанией (п. п. 6, 6.1 ПБУ 10/99). Бухгалтерские записи по пересматриваемым операциям производятся в режиме, установленном Инструкцией по употреблению Замысла счетов бухучета финансово-бизнес активности компаний, утвержденной Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31.10.2000 N 94не, и приведены ниже в таблице проводок.

Налог на прибыль компаний

Как подчёркнуто выше, осуществление предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров сотрудников, занятых на работах, связанных с движением транспорта, относится к мероприятиям по обеспечению надёжных условий и защиты труда. Для целей налогообложения прибыли затраты компании на осуществление медосмотров шофёров, согласно с притязаниями законодательства, учитываются в составе иных затрат, связанных с производством и реализацией, на базе пп. 7 п. 1 ст. 264 НК РФ.
Добавочную данные об учете затрат на осуществление медосмотров сотрудников, которые, соответственно закону, являются неукоснительными, см. в Реальном пособии по налогу на прибыль.
Отметим, что по общему правилу затраты для целей налогообложения прибыли признаются в случае соотношения их параметрам, установленным п. 1 ст. 252 НК РФ, т.е. они должны быть экономически обоснованны и документарно обоснованы. В данной консультации исходим из предположения, что затраты отвечают указанным параметрам.
При употреблении способа начисления затраты на осуществление медосмотров шофёров признаются на дату оказания услуг (дату визирования акта приемки-сдачи оказанных услуг) вне зависимости от обстоятельства уплаты (абз. 1 п. 1, пп. 3 п. 7 ст. 272 НК РФ).

Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)

Соответственно п. 1 ст. 210 НК РФ при определении налоговой базы по НДФЛ учитываются все доходы плательщика налогов, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах либо право на распоряжение которыми у него появилось, и доходы в виде материальной выгоды, определяемой в соотношении со ст. 212 НК РФ.
К доходам, полученным в натуральной форме, например, относится уплата (всецело либо частично) за него компаниями либо Пбоюл товаров (работ, услуг) либо имущественных прав, в частности услуг ЖКХ, питания, отдыха, обучения в интересах плательщика налогов (пп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ).
Согласно с п. 1 ст. 41 НК РФ доход определяется как экономическая выгода в денежной либо натуральной форме, принимаемая в расчет в случае возможности ее оценки и в той мере, в которой такую выгоду возможно оценить, и определяемая для физических лиц согласно с гл. 23 НК РФ.
Уплата работодателем медицинских услуг по осуществлению медицинских осмотров сотрудников не может быть признана их экономической выгодой (доходом), в частности полученной в натуральной форме, потому, что указанные услуги нужны для обеспечения деятельности компании и осуществление медицинских осмотров обусловлено притязаниями ст. ст. 212, 213 ТК РФ. Таковой подход отвечает официальной позиции, отражённой Министерством финансов Российской Федерации (см., к примеру, Письмо от 08.09.2014 N 03-03-06/1/44840), и поддерживается арбитражной практикой. Подборка писем Министерства финансов Российской Федерации и судебных актов приведена в Энциклопедии спорных обстановок по НДФЛ и платежам во внебюджетные фонды.
Так, суммы уплаты компанией предрейсовых и послерейсовых медосмотров шофёров в этом случае не подлежат налогообложению НДФЛ.

Страховые платежи

В общем случае оплаты и поощрения, начисляемые компаниями в адрес застрахованных физических лиц в рамках трудовых взаимоотношений и гражданско-правовых контрактов, объектом коих являются исполнение работ, оказание услуг, признаются предметом обложения страховыми платежами (ч. 1 ст. 7 закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых платежах в Пенсионный фонд РФ, ФСС РФ, Федеральный фонд неукоснительного медицинского страхования", п. 1 ст. 20.1 закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об неукоснительном общественном страховании от несчастных случаев на производстве и опытных болезней").
Затраты компании на осуществление предрейсовых и послерейсовых медосмотров шофёров средств передвижения являются затратами, нужными для осуществления ее производственной деятельности. Указанные затраты предусмотрены законом и не зависят от положений трудовых либо гражданско-правовых контрактов, осуждённых с сотрудниками.
Следовательно, суммы, перечисленные компанией медицинскому учреждению за осуществление медосмотров шофёров, не признаются оплатами в адрес указанных сотрудников по рабочему либо гражданско-правовому контракту, и указанные затраты предметом обложения страховыми платежами в государственные внебюджетные фонды не являются.

Содержание операций	Дебет	Заём	Сумма, рублей.	Первичный документ
Затраты на осуществление неукоснительных предрейсовых и послерейсовых осмотров воспроизведены в составе затрат по простым видам деятельности <*>	20 (25, др.)	60	50 000	Контракт возмездного оказания услуг, Акт приемки-сдачи оказанных услуг
Уплачена цена медицинских услуг	60	51	50 000	Выписка банка по банковскому счёту

---

<*> Согласно с пояснениями Министерства финансов Российской Федерации (Письмо от 14.10.2015 N 03-07-07/58775) медицинские услуги по осуществлению предрейсовых и послерейсовых медосмотров освобождаются от налогообложения НДС на базе пп. 2 п. 2 ст. 149 НК РФ. Данное освобождение используется при присутствии у компании, оказывающей данные услуги, подобающей лицензии на ведение медицинской деятельности (п. 6 ст. 149 НК РФ).
Имеются судебные акты, соответственно которым использование освобождения от обложения НДС медицинских услуг по осуществлению предрейсовых и послерейсовых медосмотров является законным. Подборку судебных актов по данному вопросу см. в Энциклопедии спорных обстановок по НДС.

М.С.Радькова
Консультационно-аналитический центр по бухучёту и налогообложению

Читайте также нужный материал в сфере студент юрист. Это вероятно станет весьма полезно.

Комитет ГД по конституционному закону и госстроительству в ходе сегодняшнего совещания одобрил во втором, решающем чтении закон, упрощающий форму делопроизводства о взимании пеней и других неукоснительных платежей.
Документ был введён в нижнюю палату парламента Главным судом РФ в сентябре прошлого года. Закон предлагает включить в Кодекс административного судопроизводства РФ такую не столь сложную форму делопроизводства о взимании неукоснительных платежей и санкций, как судебный приказ.
Сегодня, по ст. 32 КАС РФ, действующей с 15 сентября прошлого года, административные дела о взимании неукоснительных платежей и санкций рассматриваются судами общей юрисдикции после направления судебного иска. Но, как указывают авторы документа в пояснительной записке, в последние месяцы налорги стали часто идти в судебные органы с притязаниями, "проистекающими из нарушений налогового регулирования, которые нередко имеют бесспорный характер и не требуют развернутого судебного слушания". Согласно данным законотворцев, Большинство таких дел были рассмотрены с вынесением судебного приказа. Вследствие этого не столь сложная форма производства сегодня нужна, считают авторы проекта закона.
Такую идею раньше подхватило Правительство Россиийской Федерации, но озвучило свои замечания. Так, согласно точки зрения Кабмина, судебный приказ может быть направлен судейским исполнителям в форме электронного документа, завизированного судьей усиленной опытной электронной подписью. Парламентарии учли такое замечание, занесли подобающие правки в закон ко второму рассмотрению и советовали своим коллегам его принять.
С текстом проекта законодательного акта № 8 874 466 "О введении изменений в Кодекс административного судопроизводства РФ и обособленные законы " (в части установления не столь сложной формы делопроизводства о взимании неукоснительных платежей и санкций) ко второму рассмотрению возможно познакомиться тут.

Предлагается продолжить воздействие нормы о льготном поступлении в высшии учебные заведения сирот

С таковой инициативой выступила группа парламентариев, создавшая подобающий закон¹. Имеется в виду правило, по которому сироты и малыши, оставшиеся без попечения отцов с матерью, и ветераны боевых действий могут поступить в высшее учебное заведение в пределах установленной квоты. Нужным условием для этого является благополучное протекание вступительных опробований. Данная норма носит временный характер – предполагается, что она потеряет силу с 1 января 2017 года (ч. 5 ст. 71, ч. 14 ст. 108 закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в РФ"; потом – закон об образовании).

Авторы проекта законодательного акта убеждённы, что воздействие указанного положения нужно продолжить до 1 января 2019 года.
Они растолковывают, что существует и еще одна мера поддержки указанных граждан – возможность обучения на подготовительных курсах при вузах за счет страны (п. 1, п. 11 ч. 7 ст. 71 закона об образовании). Предполагалось, что после 1 января 2017 года именно она станет основной для помощи абитуриентам этой категории. Но уже сейчас разумеется, что не все нужные для этого условия будут сделаны к началу следующего года. Например, парламентарии показывают, что сейчас законодательно не решены следующие вопросы:

• обеспечения абитуриентов-льготников жильем в срок после завершения ими школы и до поступления на подготовительные отделения вузов (в случае если малыш не поступил на подготовительные курсы еще в школе);
• представления им неоплачиваемого проезда для поступления на подготовительные отделения вузов, и неоплачиваемого проезда на муниципальном транспорте к месту учебы и обратно;
• полного государственного обеспечения малышей в срок их обучения на подготовительных отделениях вузов и т. д.

Инициативу поддерживают и многие представители вузов. "По правде, общего конкурса с одинаковыми возможностями при поступлении нет и, пожалуй, не будет, потому, что имеют место домашние учителя, целая индустрия особых курсов и репетиторства, но по материальным причинам доступны они далеко не всем", – обосновал свое одобрение проекта законодательного акта заведующий подготовительным отделением МГУ имени М.В. Ломоносова Владимир Мамонтов.

Прочтите также нужную статью на тему юрист без регистрации. Это вероятно станет полезно.